Gestionnaire de contrats
L'avenir que vous voulez est à portée de main.
Chez PCL, nous construisons les lieux où la vie se déroule et trouvons la camaraderie dans le processus. Nous sommes une communauté de bâtisseurs engagés à bâtir de meilleures communautés. C'est pourquoi nous regardons toujours vers l'avenir, et pas seulement vers le prochain projet ou la prochaine étape de notre industrie.
Nous réfléchissons également à ce qui vous attend et à la manière dont nous pouvons vous aider à bâtir une carrière dont vous serez fier. Vous pourriez faire partie d’une équipe qui est en train de prendre de l’expansion et d’établir ses activités à Montréal, et qui change les choses dans votre communauté.
Voici les tâches par lesquelles vous apporterez votre contribution à notre équipe en tant que Gestionnaire de contrats pour notre district de Montreal:
Responsabilités
- Remplit les rapports d'assurance requis par les districts et les sièges sociaux.
- Responsable du processus de sous-traitance, y compris la gestion des SDI et des sous-traitants. Identifie les réclamations potentielles/réelles pour le projet et en informe le responsable, le service financier et le service des risques commerciaux.
- Assiste le responsable, le service financier et le service des risques commerciaux dans la mise en œuvre, le suivi et le respect des politiques et procédures du district/de l'entreprise afin de garantir l'efficacité continue du district.
- Fournit des rapports mensuels/trimestriels sur toutes les réclamations en cours et fournit des rapports sur les frais juridiques pour les rapports de fin d'année.
- Évalue, surveille et s'assure que toutes les exigences en matière d'assurance sont respectées afin de satisfaire aux exigences contractuelles et d'entreprise.
- Identifie les opportunités où des exigences/avantages particuliers en matière d'assurance peuvent être développés ou existent déjà.
- Souscrit des assurances et des cautions pour les nouveaux projets et assure un suivi continu.
- Coordonne le processus de qualification SDI et s'assure que toutes les directives standard sont respectées afin d'identifier/mesurer les risques associés aux partenaires commerciaux potentiels et à la charge de travail existante des partenaires commerciaux.
- Réexamine activement et améliore les procédures afin de s'assurer que le processus SDI est à jour.
- Coordonne les réclamations SDI et la gestion des réclamations afin d'atténuer les pertes pour PCL.
- Coordonne la résolution des litiges et fournit une assistance lors de la résolution des litiges contractuels, si nécessaire.
- Aide à l'interprétation, à la négociation et à l'approbation des dérogations à un formulaire existant destiné aux fournisseurs, consultants et sous-traitants, y compris les clauses spécialisées, et veille à ce que les risques soient atténués.
Qualifications
- Diplôme universitaire ou diplôme dans une discipline connexe.
- Une certification en comptabilité est un atout.
- Huit ans d'expérience progressive dans l'administration directe de projets et la comptabilité dans le secteur de la construction ou un secteur connexe, dont deux ans dans la gestion des risques et les questions juridiques, de préférence. Une expérience de projet sur site est un atout.
- Comprend et respecte toutes les conventions collectives, la législation gouvernementale et les politiques et procédures de PCL. Capacité intermédiaire à rédiger/réviser et négocier divers types de contrats, selon les besoins.
- Connaissance intermédiaire des garanties et assurances liées aux appels d'offres et aux contrats en matière de gestion des risques, de gestion des réclamations, de tarification et de comptabilité.
- Interprétation intermédiaire des risques, compétences en négociation et réflexion stratégique pour garantir la protection des intérêts de PCL dans tous les contrats et accords de sous-traitance.
- Connaissance intermédiaire du droit des contrats/de la construction en relation avec les documents d'appel d'offres et les contrats de projet.
- Compréhension des conditions commerciales du contrat et des rapports de gestion du district/de l'entreprise.
- Compréhension approfondie des conditions des bons de commande de sous-traitance, y compris les exigences en matière d'assurance et d'assurance contre la défaillance des sous-traitants (SDI) et de cautionnement.
- Compréhension avancée des contrats des propriétaires en ce qui concerne les conditions de paiement, les exigences de facturation, les droits d'audit, la définition du coût des travaux, l'assurance et le cautionnement.
- Compréhension des principes Lean et de l'amélioration des processus.
- Compétences avancées en communication orale et écrite.
PCL est une entreprise innovante appartenant à ses employés, composée de personnes passionnées par leur profession et fières de faire un excellent travail chaque jour. Notre travail alimente les infrastructures et les services publics essentiels à la vie quotidienne et nos projets sont le théâtre de vacances, de carrières, d'éducation et de guérison. Nous sommes régulièrement classés parmi les meilleures entreprises pour lesquelles travailler car nous nous engageons à soutenir et à développer nos équipes.
Les sociétés PCL célèbrent la diversité et sont fières de souscrire au principe d’égalité d’accès à l’emploi. Nous nous engageons à créer des opportunités d’emploi équitables ainsi qu’un environnement inclusif pour tous les employés et candidats. Nous prenons toutes les décisions liées à l’emploi sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l’origine nationale, à l’orientation sexuelle, à l’identité de genre, à l’âge, à l’invalidité ou au statut d’ancien combattant des candidats.
PCL combine de nombreuses stratégies en matière de paie et d'avantages sociaux afin d'offrir un ensemble complet et compétitif de rémunération totale. Toute fourchette de salaire affichée par un site d'emploi est une estimation. Votre salaire, qui tient compte de vos qualifications et de votre expérience, n'est qu'un élément de la solide rémunération totale dont vous bénéficierez chez PCL. Cela pourrait comprendre une offre d'achat d'actions, une prime de performance annuelle discrétionnaire, des programmes complets d'avantages sociaux et de bien-être, un plan de retraite avec cotisations de l’employeur, ainsi que des programmes de développement de carrière.
Si vous avez besoin d'un accommodement pendant le processus de candidature, veuillez nous contacter.
Ensemble, nous pouvons bâtir le succès et un avenir meilleur. Commençons!
Statut de l'employé: Regular Full-Time
Entreprise: Construction PCL Inc.
Emplacement Principal: Montréal, Quebec
L'emploi: Gestionnaire de contrats
ID: 10140